Pobyty hrazené z FKSP a příspěvku od zaměstnavatele

Na portálu PobytoveBalicky.cz najdete hotely a penziony v Česku i na Slovensku, které umožňují hradit pobyty prostřednictvím FKSP (Fondu kulturních a sociálních potřeb). Díky tomu si můžete dopřát wellness víkend, lázeňský pobyt nebo rodinnou dovolenou a přitom využít finanční prostředky od svého zaměstnavatele.

Čerpání příspěvku z FKSP je oblíbený způsob, jak si zaměstnanci mohou zajistit rekreaci bez zatížení vlastního rozpočtu. Hotely prezentované na PobytoveBalicky.cz tuto možnost podporují a rády Vám vystaví potřebné doklady pro Vašeho zaměstnavatele.

Výhody čerpání pobytu z FKSP:

• šetříte vlastní finanční prostředky,

• využíváte prostředky, které Vám zaměstnavatel určil na rekreaci,

• široká nabídka wellness, lázeňských a rekreačních pobytů po celé ČR a SR,

• jednoduché uplatnění při rezervaci pobytu.

Pokud hledáte pobyty z FKSP nebo chcete využít příspěvek od zaměstnavatele na svou dovolenou, stačí si vybrat z nabídky hotelů na PobytoveBalicky.cz a při objednávce uvést, že budete pobyt hradit prostřednictvím FKSP.

 

 

Co je fond zaměstnavatele (FKSP / sociální fond)

Fond kulturních a sociálních potřeb (FKSP) je finanční fond, který vytvářejí:

• státní organizace, školy, nemocnice, úřady a další veřejné instituce,

• případně i některé soukromé firmy, které mají vlastní sociální fond nebo benefitní rozpočet.

Cílem je podpora zaměstnanců v oblasti rekreace, kultury, vzdělávání, zdraví nebo sociální pomoci.

---

Na co lze příspěvek použít

Z fondu zaměstnavatele lze obvykle čerpat příspěvky na:

• Rekreační pobyty a dovolené (např. zájezdy, lázně, ubytování, wellness)

• Kulturu a sport (vstupenky, permanentky, kulturní akce)

• Zdravotní a rehabilitační služby (lázně, masáže, cvičení)

• Stravování nebo vitamíny

• Vzdělávání a kurzy

• Dary při životním nebo pracovním jubileu

 

---

Jak platba probíhá v praxi

Existují tři hlavní způsoby:

1. Faktura pro zaměstnavatele

   • Zaměstnanec doloží nabídku nebo objednávku (např. rekreační pobyt) personalistovi.

   • Zaměstnavatel pak uhradí fakturu přímo poskytovateli služby 

   • Ubytovací zařízení vystaví fakturu na zaměstnavatele, ne na fyzickou osobu.

2. Úhrada přes benefitní portál

   • Pokud má firma smlouvu s benefitními systémy (např. Benefity.cz, Edenred, Gallery Beta, Benefit Plus apod.), zaměstnanec může zaplatit poukázkami nebo online kreditem.

3. Zaměstnanec zaplatí a následně požádá o proplacení

   • Ubytovací zařízení vystaví účtenku nebo fakturu na jméno zaměstnance, který ji předloží personalistovi, na proplacení příspěvku z fondu.